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Le dernier rapport de la commission emploi social Région SID dévoile une réalité sociale profondément inéquitable. Alors que le coût de la vie a largement distancé les évolutions salariales, les professionnels de terrain (formateurs, conseillers en insertion, personnels administratifs et techniques) sont relégués à des salaires devenus indignes.
Années après années, le SMIC efface des classes d’emploi au détriment de tous les salaires. Dans un contexte d’inflation qui galope plus vite que les salaires, cela traduit un mépris flagrant envers les véritables acteurs qui portent les missions de l’agence.
Chaque jour, ces professionnels transmettent des compétences, accompagnent les stagiaires vers l’emploi et incarnent la promesse de réinsertion professionnelle. Ce sont eux qui sont en première ligne : formateurs, personnels d’appui, conseillers, agents administratifs. Leur contribution est pourtant sous-évaluée par une politique salariale qui nie leur expertise et leur engagement collectif à un tel point que l’Afpa n’est plus attractive.
Comment peut-on justifier ce manque de considération salariale envers ces professionnels qui assurent directement les missions sociales de l’agence ? Serait-ce le symptôme d’une culture managériale déconnectée du terrain, qui marginalise ceux qui font réellement la différence ?
Une chose est claire : ce système de rémunération ne reflète en rien la valeur réelle des métiers essentiels à notre fonctionnement. La CGT-Afpa dénonce cette politique salariale qui bafoue les principes élémentaires d’une reconnaissance professionnelle.
L’indignation est notre seule réponse face à cette situation inacceptable !
Toutes et tous les salarié-es de l’Afpa méritent de vivre dignement de leur travail !
Montreuil le 18 décembre 2024