La délégation rappelle que même si c’est un bilan sur les années passées, ce point révèle également la santé de l’entreprise, les actions mises en place par la direction sur plusieurs thématiques mais aussi et surtout leurs suivis d’année en année et donc une perspective, tout du moins une marge d’amélioration.
L’engagement dans un mandat d’élu des salariés contient tout autant une fonction émancipatrice pour ses dépositaires qu’un revers de potentielles souffrances.
L’AFPA depuis 80 ans apporte sa pierre à l’édifice social de notre pays. Beaucoup de salariés de l’AFPA y sont entrés parce que l’utilité sociale et le sens au travail qu’elle procurait leur faisait écho.
A défaut d’un accord NAO, la loi oblige une info/consultation sur l’attribution de la PPV (prime de partage de la valeur) en CSEC.
Madame la Directrice générale,
Au lendemain de sa diffusion, votre communication a suscité beaucoup de réactions, qu’elles soient écrites ou bien orales…
La tenue de ce CSEC extraordinaire fait suite au refus d’inscrire certains points à l’ODJ du CSEC de décembre…